- Als Teamlead Data Team versorgst Du dein Team regelmäßig mit Informationen, um sicherzustellen, dass jedes Teammitglied in deinem Team die Aufgaben eines anderen Teammitglieds im Notfall übernehmen kann und ein effizienter Arbeitsfluss innerhalb des Teams jederzeit gewährleistet ist.
- Außerdem bist Du dafür verantwortlich, die Arbeitsbelastung und die verfügbaren Ressourcen auszugleichen, für eine entsprechende personelle Besetzung zu sorgen und disziplinarische Aufgaben für dein Team zu übernehmen (z. B. regelmäßige und rechtzeitige Mitarbeiterbeurteilungen).
- Außerdem überprüfst und genehmigst Du Urlaubspläne, Zeiterfassungen und Korrekturen, um sicherzustellen, dass das Zeitkonto jedes Teammitglieds innerhalb des vereinbarten Zeitrahmens liegt.
- Zudem verstehst Du die Unternehmensstrategien und -richtlinien und versuchst, dein Team zu motivieren, die Unternehmensziele zu erreichen.
- Außerdem erkennst Du Spannungen im Team, moderierst zwischen deinen Teammitgliedern und unterstützt dein Team in allen Belangen.
- Darüber hinaus informierst Du deinen Groupmanager über aktuelle Themen und forderst bei Bedarf Unterstützung an.
Das solltest du mitbringen
Du verfügst über ein hohes Maß an Kenntnissen im Umgang mit Microsoft Office-Tools, den von den Teameinheiten verwendeten Tools und Schnittstellen sowie den Atlassian-Tools (z. B. Jira, Confluence).
Darüber hinaus bringst Du ein gutes Verständnis aller internen Prozesse im Zusammenhang mit der Arbeit deines Teams mit.
Hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz, die Fähigkeit, sich bei Bedarf neue Kenntnisse und Fähigkeiten anzueignen und sehr gute Englischkenntnisse (jede weitere Sprache ist von Vorteil) helfen dir bei deiner täglichen Arbeit.
Gute Führungsqualitäten, Integrität gegenüber den Unternehmenszielen und eine positive und motivierte Persönlichkeit runden dein Profil ab.
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